Vi benytter os af cookies. Ved fortsat brug af hjemmesiden accepteres anvendelsen af cookies. Læs mere!

Ok

Vi tror på

at mennesker skaber kultur, og den er vores fældes manuskript, som beskriver hvordan samfundet er organiseret. Kultur er hvad dna er for et menneske. kultur bestemmer adfærd og resultater for det enkle team og for den enkle virksomheder el. organisation - vil du skabe forandringer - brug kulturen.

Vi tror på at for at få det bedst ud af en medarbrjderes  potentiale kræver skal der være 6 elementer til stede

1. Det skal være trygt at gå på job, forskning viser faktisk at det er det allervigtigste hvis vi skal have team eller medarbejdere til at yde deres bedste

2. Alle job skal have variation, men har de rent faktisk også det, ofte er det nemt at lave om på

3. At være sammen med kollegaer man godt kan lide - det er vigtigt at føle man høre til

4. At få lov til at være unik og blive accepteret De to sidste er dem der giver din organisation power og får den til at vokse

5. At tilbyde et "lærings rum", hvor man kan vokse og bliver klogere

6. At få mulighed for at give til andre,